جایگزینی اطلاعیهٔ تأییدیهٔ اولیهٔ مجوز کار

جایگزینی اطلاعیهٔ تأییدیهٔ اولیهٔ صادرشده برای مجوز کار نزد وزارت منابع انسانی و اماراتی‌سازی.

شروع این درخواست زمان انجام: ۲ روز

مراحل

  1. ۱

    مدارک

    شما

  2. ۲

    بررسی MARIO E.G.S.H AI

    MARIO E.G.S.H AI

  3. ۳

    ثبت در تسهیل

    مأمور در MOHRE

  4. ۴

    صدور تصریح

    MOHRE

مدارک لازم

  • عکس رنگی واضح کارمند با زمینهٔ سفید

    کپی
  • کپی پاسپورت کارمند

    کپیحداقل شش ماه اعتبار
  • آفر کاری جدید وزارت کار با امضای کارفرما و کارمند جدید

    کپی
  • مدرک تحصیلی به نام کارمند بسته به سطح مهارت (سطح ۱ و ۲ لیسانس به بالا؛ ۳ و ۴ کاردانی به بالا؛ ۵ دیپلم دبیرستان؛ ۶ تا ۹ لازم نیست)

    در برخی مواردکپیتصدیق‌شدهفقط اگر: فقط برای سطح مهارت ۱ تا ۵. صفحهٔ عربی وزارت کار مدرکِ تصدیق‌شده توسط وزارت خارجهٔ امارات می‌خواهد؛ مدرک خارجی معمولاً اول در کشور صادرکننده و سفارت امارات تصدیق می‌شود (همکاران ما تأیید می‌کنند)
  • مجوز حرفه‌ای از ادارهٔ مربوط (مثلاً ادارهٔ بهداشت برای پزشک و پرستار، ادارهٔ آموزش برای معلم، وزارت دادگستری برای وکیل)

    در برخی مواردکپیفقط اگر: فقط برای مشاغلی که مجوز حرفه‌ای لازم دارند
  • کارت ملی معتبر کشور خود، پشت و رو

    در برخی مواردکپیفقط اگر: برای کارمندان ایرانی، پاکستانی، افغان و عراقیمعتبر و خوانا

شرایط، مدت و اعتبار

  • جایگزینی ظرف شش ماه از صدور مجوز و حداکثر دو بار مجاز است.
  • شغل و جنسیت (زن/مرد) باید همان بماند؛ ملیت می‌تواند عوض شود.
  • ویزای ورود کارمند قبلی باید در ادارهٔ اقامت فدرال (ICP) باطل شود.
  • درخواست را امضاکنندهٔ مجاز شرکت ثبت می‌کند.
مدت انجام
طبق MOHRE دو روز کاری بعد از کامل شدن درخواست.
اعتبار نتیجه
جایگزین همان شرایط مجوز اصلی را دارد (همکاران ما اعتبار را در سیستم تأیید می‌کنند).
محل درخواست
مراکز خدمات تسهیل (Tasheel) و توصیل، سایت و اپ وزارت کار (با UAE PASS امضاکنندهٔ مجاز). در دبی معمولاً همراه اقامت از طریق «باندل کار» (Work Bundle) انجام می‌شود.

مراحل در اداره

  1. باطل کردن ویزای ورودِ استفاده‌نشدهٔ کارمند اول.
  2. ثبت درخواست جایگزینی با مدارک و آفر امضاشدهٔ کارمند جدید.
  3. وزارت کار اطلاعیهٔ تأییدیهٔ اولیهٔ جدید را صادر می‌کند.

نکته‌هایی که از رفت‌وآمد اضافه جلوگیری می‌کند

  • قبل از ثبت، ویزای ورود اول را باطل کنید؛ رایج‌ترین علت معطلی همین است.

دلایل رایج رد یا تأخیر

  • بیش از شش ماه از صدور گذشته یا قبلاً دو بار جایگزین شده.
  • شغل یا جنسیت متفاوت درخواست شده.
  • ویزای ورود کارمند اول هنوز فعال است.

پرسش و پاسخ

می‌توانم کارمند مرد را با زن جایگزین کنم؟

نه. شغل و جنسیت همان می‌ماند؛ فقط ملیت عوض می‌شود.

بررسی‌شده توسط تیم MARIO E.G.S.H در تاریخ 2026-10-08. قوانین ممکن است هر زمان تغییر کنند؛ مشاور ما جزئیات را برای پروندهٔ شما تأیید می‌کند.

شرایط واجد بودن

  • کارمند چند سال دارد؟

    برای این مجوز کارمند باید حداقل 18 سال داشته باشد. برای 15 تا 18 سال مجوز نوجوان یا دانشجویی لازم است؛ همکاران ما راهنمایی می‌کنند.

مبنای قانونی

فرمان‌قانون فدرال شمارهٔ ۳۳ سال ۲۰۲۱ دربارهٔ تنظیم روابط کار (مادهٔ ۶)؛ مصوبهٔ هیئت وزیران شمارهٔ ۱ سال ۲۰۲۲ (مقررات اجرایی، مواد ۶ و ۷)؛ مصوبهٔ وزارتی شمارهٔ ۴۶ سال ۲۰۲۲ دربارهٔ مجوز کار، آفر کاری و فرم قرارداد کار؛ مصوبهٔ هیئت وزیران شمارهٔ ۲۱ سال ۲۰۲۰ دربارهٔ هزینه‌ها و جریمه‌های وزارت کار، با اصلاحیهٔ مصوبهٔ هیئت وزیران شمارهٔ ۳۷ سال ۲۰۲۲

خدمات مرتبط