استلام إشعار عمل مؤقت واختبار
استلام ومعالجة طلب إشعار العمل المؤقت والاختبار لدى وزارة الموارد البشرية والتوطين.
كيف تتم
- 1
المستندات
أنت
- 2
مراجعة MARIO E.G.S.H AI
MARIO E.G.S.H AI
- 3
التقديم في تسهيل
المندوب لدى MOHRE
- 4
صدور التصريح
MOHRE
المستندات المطلوبة
صورة شخصية ملونة واضحة بخلفية بيضاء
نسخةصورة من جواز سفر العامل
نسخةصلاحية لا تقل عن ستة أشهرالنموذج المعتمد لعرض العمل الصادر من الوزارة موقعاً من صاحب العمل والعامل
نسخةالشهادة الدراسية باسم العامل حسب المستوى المهاري (1 و2 جامعية فأعلى، 3 و4 دبلوم فأعلى، 5 ثانوية عامة، لا تشترط من 6 إلى 9)
في بعض الحالاتنسخةمصدّقفقط إذا: للمستويات المهارية من 1 إلى 5 فقط، وتشترط الصفحة العربية للوزارة أن تكون الشهادة مصدقة من وزارة الخارجية؛ والشهادة الأجنبية تصدق عادة في بلد الإصدار وسفارة الدولة أولاً (يؤكد الموظفون ذلك)ترخيص مزاولة المهنة من الجهة المختصة (مثل الجهات الصحية للأطباء والممرضين، والجهات التعليمية للمعلمين، ووزارة العدل للمحامين)
في بعض الحالاتنسخةفقط إذا: للمهن التي تتطلب ترخيصاً بمزاولة المهنة فقطموافقة صاحب العمل الحالي على تصريح العمل المؤقت (النموذج الإلكتروني)
نسخةمستند رسمي من المحكمة يثبت وجود قضية عمالية (لمن لديه قضية)
في بعض الحالاتالأصلفقط إذا: للعامل الذي أحيلت شكواه العمالية إلى المحكمة، وعندها لا تلزم موافقة صاحب العمل الحالي
الشروط والمدة والصلاحية
- ألا يقل سن العامل عن 18 سنة.
- أن يستوفي العامل شروط التشريعات النافذة في المهن التخصصية أو التي تتطلب ترخيصاً بمزاولة المهنة.
- أن تتفق المهنة التي سيعمل فيها العامل مع نشاط المنشأة.
- أن تكون رخصة المنشأة سارية ولا توجد عليها مخالفات تؤدي لوقف نشاطها.
- أن يقدم الطلب المخول قانوناً بالتوقيع عن المنشأة.
- موافقة صاحب العمل الحالي إلكترونياً (باستثناء من أحيلت قضيته إلى المحكمة، على أن يلغى التصريحان بعد 6 أشهر).
- يمنح مرة واحدة مع إمكانية إعادة التقديم عند انتهائه، ولا تشترط حصة أو ضمان أو تأمين.
- مدة الإنجاز
- مدة إتمام الخدمة لدى الوزارة: يوما عمل بعد اكتمال الطلب.
- صلاحية النتيجة
- ستة أشهر.
- جهة التقديم
- مراكز خدمات رجال الأعمال المعتمدة لدى الوزارة (تسهيل / توصيل)، والموقع الإلكتروني والتطبيق الذكي للوزارة (الهوية الرقمية (UAE PASS) للمخول بالتوقيع). وفي دبي تتم المعاملة غالباً مع الإقامة ضمن باقة العمل.
الخطوات لدى الجهة
- جمع المستندات وموافقة صاحب العمل الحالي.
- تقديم طلب العمل المؤقت في نظام الوزارة.
- تصدر الوزارة التصريح ويبدأ العامل فترة العمل.
نصائح توفّر عليك مراجعة إضافية
- إذا نجحت التجربة ينتقل العامل لاحقاً بتصريح انتقال لسنتين.
أسباب الرفض أو التأخير الشائعة
- عدم موافقة صاحب العمل الحالي.
- عدم توافق المهنة مع نشاط المنشأة أو عدم توافق الشهادة مع المستوى المهاري.
أسئلة وأجوبة
هل يترك العامل صاحب العمل الحالي؟
لا، يحتفظ العامل بتصريحه الأصلي ويعمل مؤقتاً لدى منشأة أخرى ثم يعود.
راجعه فريق MARIO E.G.S.H بتاريخ 2026-10-08. قد تتغير القواعد في أي وقت؛ يؤكد مستشارنا التفاصيل لحالتك.
الأهلية
كم عمر العامل؟
يشترط لهذا التصريح ألا يقل عمر العامل عن 18 سنة، ومن هم بين 15 و18 سنة يحتاجون تصريح عمل حدث أو تصريح طالب، وسيرشدكم موظفونا.
الأساس القانوني
المرسوم بقانون اتحادي رقم 33 لسنة 2021 بشأن تنظيم علاقات العمل (المادة 6)؛ قرار مجلس الوزراء رقم 1 لسنة 2022 (اللائحة التنفيذية، المادتان 6 و7)؛ القرار الوزاري رقم 46 لسنة 2022 بشأن تصاريح العمل وعروض العمل ونماذج عقود العمل؛ قرار مجلس الوزراء رقم 21 لسنة 2020 بشأن رسوم الخدمات والغرامات الإدارية في وزارة الموارد البشرية والتوطين وتعديلاته بقرار مجلس الوزراء رقم 37 لسنة 2022
خدمات ذات صلة
غرامة المنشأة
تسديد الغرامات المسجلة على منشأتك لدى وزارة الموارد البشرية والتوطين عبر مراكز تسهيل.
تجديد سجل الإصابات والحوادث
تجديد سجل إصابات العمل والحوادث لمنشأتك لدى وزارة الموارد البشرية والتوطين.
استلام تصريح عمل مواطن
استلام ومعالجة طلب تصريح عمل لموظف مواطن لدى وزارة الموارد البشرية والتوطين.
طلب تصريح عمل لمواطن أو لمواطني دول مجلس التعاون الخليجي
التقديم على تصريح عمل لمواطن إماراتي أو من مواطني دول مجلس التعاون لدى وزارة الموارد البشرية والتوطين.